Items where Author is "Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra"

Up a level
Export as [feed] Atom [feed] RSS 1.0 [feed] RSS 2.0
Group by: Item Type | No Grouping
Jump to: Article
Number of items: 26.

Article

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2019) PERAN PEMBERDAYAAN KARYAWAN DALAM MEMEDIASI HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN. E jurnal Manajemen, 8 (9). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2019) PENGARUH LEADER MEMBER EXCHANGE, DAN KELELAHAN EMOSIONAL TERHADAP TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN PERTOKOAN DALUNG PERMAI. E jurnal Manajemen, 8 (12). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2019) PENGARUH KEADILAN ORGANISASIONAL TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL DIMEDIASI KEPUASAN KERJA DI PT. JAYA KUSUMA SARANA BALI. E jurnal Manajemen, 8 (11). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2019) PENGARUH STRES KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN. E jurnal Manajemen, 8 (10). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2019) PERAN KEPUASAN KERJA MEMEDIASI IKLIM ORGANISASI TERHADAP TURNOVER INTENTION. E Jurnal Manajemen Unud, 8 (1). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2019) PERAN KEPUASAN KERJA MEMEDIASI IKLIM ORGANISASI TERHADAP TURNOVER INTENTION. E jurnal Manajemen, 8 (1). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2018) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONALDIMEDIASI KEPUASAN KERJA (STUDI PADA PT. BENING BADUNG-BALI). E Jurnal Manajemen Unud, 7 (6). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2018) PENGARUH STRES KERJA DAN DUKUNGAN SOSIAL TERHADAP KONFLIK KERJA-KELUARGA PEGAWAI DI UPT PASAR KLUNGKUNG. E Jurnal Manajemen Unud, 7 (5). ISSN 2302-8912

Dr. Dra. Desak Ketut Sintaasih, M.Si, Desak Ketut Sintaasih and Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2018) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PERAWAT. Jurnal Manajemen, Strategi Bisnis dan Kewirausahaan , 12 (1). ISSN ISSN 1978-2853

Dr. Dra. Desak Ketut Sintaasih, M.Si, Desak Ketut Sintaasih and Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2017) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN PEMEDIASI KOMITMEN AFEKTIF DI SEKRETARIAT KABUPATEN BADUNG. E - Jurnal Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana, 6 (7). ISSN 2337-3067

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2017) PENGARUH STRES KERJA, KOMITMEN ORGANISASIONAL, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION. E jurnal Manajemen, 6 (3). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2017) PENGARUH STRES KERJA, BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP TURNOVER INTENTION KARYAWAN. E Jurnal Manajemen Unud, 6 (11). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2017) PENGARUH KEADILAN ORGANISASIONAL, KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL PADA KARYAWAN AYODYA RESORT. E Jurnal Manajemen Unud, 6 (1). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2017) PENGARUH KEADILAN ORGANISASIONAL, KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL PADA KARYAWAN AYODYA RESORT. E jurnal Manajemen, 6 (1). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2016) PENGARUH KEADILAN ORGANISASI DAN PEMBERDAYAAN TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL DI LSM BALADIKA BALI DPC DENPASAR. E Jurnal Manajemen Unud, 5 (9). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2016) PENGARUH JOB INSECURITY TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN LEGIAN VILLAGE HOTEL. E-jurnal Manajemen Unud, 5 (8). ISSN 2302-8912

Prof. Dr. I Wayan Gede Supartha, S.E.,S.U., I Wayan Gede Supartha and Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2016) PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP STRES KERJA DAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN PDAM TIRTA MANGUTAMA KABUPATEN BADUNG. MATRIK, 5 (7). ISSN 2337-3067

Prof. Dr. I Made Wardana, S.E., M.P., I Made Wardana and Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2016) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) MELALUI MEDIASI KEPERCAYAAN KEPADA ATASAN DAN KEPUASAN KERJA (Studi pada Pegawai Tetap Balai Diklat Industri Kementerian Perindustrian Republik Indonesia). Jurnal Buletin Studi Ekonomi, 21 (2). ISSN 1410-4628

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2016) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP EFEKTIVITAS PEMIMPIN DI SAMABE BALI SUITE AND VILLAS. E Jurnal Manajemen Unud, 5 (7). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2016) PENGARUH KEADILAN ORGANISASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL KARYAWAN DI WINA HOLIDAY VILLA. E Jurnal Manajemen Unud, 5 (6). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2016) PENGARUH EMOTIONAL EXHAUSTION DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN. E Jurnal Manajemen Unud, 5 (5). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2016) PENGARUH KELELAHAN EMOSIONAL TERHADAP PERILAKU MENYIMPANG KARYAWAN DENGAN VARIABEL MODERASI STRES KERJA. E Jurnal Manajemen Unud, 5 (12). ISSN 2302-8912

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2016) PENGARUH KELELAHAN EMOSIONAL TERHADAP PERILAKUMENYIMPANG KARYAWAN DENGAN VARIABEL MODERASI STRESKERJA. E jurnal Manajemen, 5 (12). ISSN 2302-8912

Dr. Dra. Desak Ketut Sintaasih, M.Si, Desak Ketut Sintaasih and Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2016) PENGARUH DUKUNGAN ORGANISASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASIONAL (Studi pada Karyawan Outsourcing Depo Arsip PT X). E-Jurnal Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana, 5 (10). ISSN ISSN : 2337-3067

Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2012) Pengaruh Nepotisme terhadap Kepuasan Kerja, Komitmen Organisasional dan Intention to Stay. Jurnal Aplikasi Manajemen, 10 (3). ISSN 1693-5241

Prof. Dr. I Wayan Gede Supartha, S.E.,S.U., I Wayan Gede Supartha and Dr. I Wayan Suana, SE., MM., I WAYAN SUANA and Dr. Dra. Putu Saroyini Piartrini, M.M., Ak., Putu Saroyini Piartrini and Dr. Made Surya Putra, S.E., M.Si., Made Surya Putra (2016) Peran Mediasi Budaya Organisasi Pada Pengaruh Kompetensi dan Motivasi Ketua Lembaga Perkreditan Desa (LPD) Terhadap Kinerja LPD (Studi Kasus di Kabupaten Gianyar).

This list was generated on Mon May 6 09:42:34 2024 WITA.